揭秘青岛开发区上汽通用五菱人事部，位置、联系方式及部门职能详解

青岛开发区作为中国重要的经济特区之一，汇聚了众多知名企业，其中上汽通用五菱作为国内知名的汽车制造商，其影响力不言而喻，对于有意加入或了解该公司的人来说，掌握其人事部的具体位置和联系方式显得尤为重要，本文将详细介绍青岛开发区上汽通用五菱人事部的位置、联系方式以及部门职能，帮助读者更好地与该公司建立联系。

一、青岛开发区上汽通用五菱人事部位置

上汽通用五菱在青岛开发区设有多个生产基地和办公地点，其中人事部主要位于青岛西海岸新区的总部大楼内，具体地址是：山东省青岛市黄岛区江山南路138号，该地址不仅是人事部的所在地，也是公司多个关键部门的聚集地，交通便利，周边生活设施完善。

二、人事部联系方式

为了更便捷地与上汽通用五菱人事部取得联系，以下是几种常用的联系方式：

电话：0532-86066666（总机），转分机后询问人事部具体分机号码。

邮箱：recruit@sgmw.com.cn（官方招聘邮箱）

官方网站：www.sgmw.com.cn（通过网站“加入我们”板块提交简历及查询招聘信息）

社交媒体：关注上汽通用五菱官方微信公众号或微博，获取最新招聘信息及动态。

三、人事部门职能详解

上汽通用五菱人事部作为公司的重要部门，承担着招聘、培训、员工关系管理、绩效考核等关键职能，具体职责包括：

1、招聘与配置：负责全公司的招聘需求收集、招聘计划制定、招聘渠道管理、面试安排及录用决策等工作，通过校园招聘、社会招聘、内部推荐等多种方式，为公司引进优秀人才。

2、培训与发展：组织新员工入职培训、技能培训、职业发展培训等，提升员工的专业技能和综合素质，建立员工个人成长档案，跟踪员工职业发展路径。

3、员工关系管理：处理员工入职、离职、调动等手续，解决员工劳动纠纷，维护良好的员工关系，定期举办员工关怀活动，增强团队凝聚力。

4、绩效考核：制定并执行公司的绩效考核体系，定期对员工进行绩效评估，确保公正、公平、公开的考核原则，根据考核结果，实施奖惩措施，激励员工积极工作。

5、人才储备与梯队建设：建立公司的人才库，识别并培养高潜力人才，为公司发展提供持续的人才支持，制定关键岗位接班人计划，确保公司的稳定发展。

四、如何高效联系人事部

为了高效、准确地联系到上汽通用五菱人事部，建议遵循以下步骤：

1、明确目的：在联系前明确自己的需求，是咨询招聘信息、应聘职位还是其他事务。

2、选择恰当方式：根据需求选择合适的联系方式，如电话、邮件或官网提交信息。

3、准备充分资料：无论是电话沟通还是邮件往来，都应提前准备好相关资料，如简历、过往工作证明等。

4、礼貌沟通：在沟通过程中保持礼貌和耐心，尊重对方的工作时间和隐私。

5、跟进反馈：在提交信息后，及时跟进反馈，确保信息已准确送达并得到有效处理。

青岛开发区上汽通用五菱作为知名的汽车制造商，其人事部的位置和联系方式对于求职者来说至关重要，通过本文的介绍，希望能为有意加入该公司或了解该公司的人提供有用的信息，也希望大家在求职过程中保持积极的心态和专业的态度，相信通过努力一定能够找到适合自己的工作岗位，随着公司业务的不断拓展和市场的深入发展，上汽通用五菱将继续在人才引进和培养方面加大投入力度，为公司的持续发展注入新的活力。