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孕期女职工权益保护,解除劳动合同的法律边界与人文关怀
在职业与家庭双重角色交织的现代社会,孕期女职工面临着诸多挑战,其中就包括就业安全与权益保障的问题,尤其是在劳动关系中,当女性员工进入孕期,她们是否有权继续保留工作,以及雇主能否在此时解除劳动合同,成为了一个备受关注的法律与伦理议题,本文旨在探讨我国法律框架下,孕期女职工劳动合同解除的合法性、限制条件...