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竞业协议赔偿问题的法律解析与合规建议
在日益激烈的市场竞争环境中,企业与员工之间关于知识产权、商业秘密及业务机会的争夺愈发激烈,为了保障自身利益,许多企业选择与员工签订竞业限制协议(以下简称“竞业协议”),以预防员工离职后泄露或利用在职期间获取的商业秘密、客户资源等敏感信息,竞业协议的实施伴随着一系列法律问题,尤其是赔偿问题,往往成为争...